中工網訊 11月11日，河北省衡水市工會2022年“新就業形態勞動者溫暖服務季”活動正式啟動，面向快遞員、外賣配送員、貨車司機、家政服務員等新就業形態勞動者開展專項服務行動，進一步健全完善新就業形態勞動者權益保障機制。

今年以來，衡水市各級工會切實發揮職工服務中心、戶外勞動者服務站點等基層幫扶服務站點作用，在全市500多家新業態用工單位中成立了工會組織，發展新業態勞動者會員工作實現有效突破，兩節期間就走訪慰問新業態勞動者近1500人，發放慰問物資22萬余元。同時，把培育選樹新就業形態勞動者先進典型作為一項重要工作來抓，新就業形態勞動者群體的行業自豪感、社會責任感得到明顯增強。

全市各級工會將此次活動作為工會常態化送溫暖活動的重要抓手，充分整合社會資源，創新服務手段，針對新就業形態勞動者所需所盼，在11月至明年1月期間，開展一批新就業形態勞動者關愛服務項目，送文化、送健康、送服務、送技能等，有效提升新就業形態勞動者生活品質。把握“雙十一”“雙十二”“元旦春節”兩節等時間節點，深入一線組織開展走訪慰問活動，針對女性新就業形態勞動者開展兩癌篩查和健康關愛等系列關心關愛行動，籌集資金幫助新就業形態勞動者解決急難愁盼問題，面向生活困難的優秀外賣配送員、貨運司機、快遞員等群體開展送溫暖慰問，切實把黨的關懷、工會組織的溫暖送到新就業形態勞動者心坎上，讓工會成為新就業形態勞動者可以信賴的溫馨之家。

啟動儀式后，市總工會立即推出一系列關懷措施，市總工會黨組書記、常務副主席白彥君到衡水餓了么總部為奔波在一線的外賣送餐員送上棉手套、護膝、圍巾、擋風被等冬季暖心慰問品；市總工會安排“兩癌”篩查專項資金15.18萬元，集中一個月時間為660名新業態女職工進行免費體檢；聯合市郵政管理局、市人社局開展快遞行業集體協商，簽訂了快遞行業集體合同，2300余名“快遞小哥”權益得到保障。（劉莉）